Курс евро к гривне делает зарубежные вакансии все привлекательнее для тех кандидатов, которые нуждаются в возможности заработать “круглую сумму“ за относительно небольшой период времени. Но важно учитывать, что добиться этого позволяет ненормированный труд в не самых комфортных условиях как труда, так и отдыха. Но в среднем зарплата по многим рубрикам для украинских рабочих мест в разы меньше, чем для зарубежных. Об этом сообщает The Point.
Читай также: Почему заробитчане уезжают, а зарплаты в Украине остаются прежними
Стареющей Европе нужны рабочие руки. Это многолетний тренд, который не закончится завтра. Если учесть, что средняя зарплата в рубрике “Другие страны“ втрое превышает предложение украинских работодателей в столице – становится понятной основная причина “заробитчанства“.
К сожалению, многие украинские работодатели не готовы повышать зарплаты своим сотрудникам, аргументируя это низкой продуктивностью и мотивацией к труду собственных специалистов. Таким образом, украинский рынок труда находится в достаточно хрупком равновесии, который может нарушить как падение гривны, так и множество других косвенных факторов.
Ранее сообщалось о том, что заробитчанам могут изменить правила трудоустройства за границей.
